HR Generalist (m/w/d) | Scaling Phase

In a nutshell:

Du brennst für Struktur und Kommunikation? Dann unterstütze uns als HR Generalist*in! Wir wachsen rasant – im letzten Jahr von 30 auf über 70 Köpfe. Von der Vertragserstellung über die Pflege unserer HR-Systeme bis hin zur Unterstützung entlang des gesamten Employee Lifecycles hältst du uns den Rücken frei. Arbeite mit uns im Berliner Office, oder flexibel hybrid. Start: ab sofort oder innerhalb der nächsten 3 Monate!

Deine Aussichten:

• Matera Benefits: vergünstigte Mitgliedschaft für den Urban Sports Club, Lunch-Gutscheine und ein monatlicher ÖPNV-Zuschuss

• Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum

• steile Lernkurve in einem aufstrebendem SaaS Scale Up

• ambitioniertes Team, bei dem der Spaß auch nicht zu kurz kommt:)

Deine Rolle bei Matera:

• Du betreust den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting über Onboarding bis Offboarding

• Du entwickelst und optimierst HR-Prozesse und baust zentrale HR-Grundlagen wie Onboarding-Materialien und Mitarbeiterhandbuch mit auf

• Du betreust unser HRIS-System (Lucca) und stellst sicher, dass alle Mitarbeiterdaten aktuell und korrekt sind

• Du übernimmst das Vertragsmanagement sowie die Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung

• Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte und arbeitest eng mit unserer Team Lead HR Cindy, unserem Recruiter Steffen sowie unseren Werkstudierenden im HR zusammen.

Requirements
Was du mitbringst:

• Sichere Anwendung von HR-Systemen (z.B. Lucca)

• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht.

• Erste Erfahrung in Payroll Themen

• Freude daran, HR-Strukturen in einem wachsenden Unternehmen mit aufzubauen

• Must have: Du sprichst deutsch auf C2 Niveau und fließend Englisch

Bei Matera garantieren wir Chancengleichheit und Vielfalt. Hier bist du so willkommen, wie du bist!

Unsere Mission:

Unsere Mission bei Matera ist es, Wohnungseigentümer*innen glücklich zu machen! Durch uns können sie ihre Immobilie transparent und einfach selbst verwalten und dadurch eine Menge Zeit und Geld sparen. Seit 2017 sind wir auf dem französischen Markt aktiv und machen bereits jeden Tag das Leben von mehr als 100.000 Wohnungseigentümer*innen besser. In Deutschland haben wir seit 2021 ebenfalls einen großartigen Start mit einem ambitionierten Team hingelegt.

Hast du Lust die Skalierung des deutschen Marktes mit uns gemeinsam anzugehen? Dann bewirb dich jetzt!:)

Um unser Team kennenzulernen und Eindrücke von unserer Kultur zu bekommen, schaue gerne bei uns auf LinkedIn oder auf Instagram vorbei!

Hier vorab schonmal ein kleiner Einblick von unserem CEO Raphaël aus Frankreich: