Tuesday, March 17, 2026
Home Junior Culture & People Specialist Employee Relations (w/m/d)

    Junior Culture & People Specialist Employee Relations (w/m/d)

    6

    STADA Group

    „Caring for People’s Health as a Trusted Partner“ – Dieser Auftrag motiviert uns bei STADA jeden Tag aufs Neue, die Gesundheit der Menschen weltweit zu verbessern. Mit unserem umfassenden Angebot an Generika, Consumer Health Produkten und Spezialpharmazeutika bieten wir Patienten, Ärzten und Apothekern eine breite Palette an Therapieoptionen.

     

    Rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leben unsere Werte Integrity, Entrepreneurship, Agility und One STADA. Gemeinsam befinden wir uns auf einer spannenden Wachstumsreise und möchten die Zukunft von STADA erfolgreich gestalten. 

     

    Du hast Lust, Teil eines dynamischen, internationalen Teams zu werden und gemeinsam mit uns zu wachsen? Dann bewirb Dich jetzt als:  

     

    Junior C&P Specialist Employee Relations (w/m/d)   

    Bad Vilbel | Deutschland (DE) | Vollzeit | Befristet | Culture & People (CP) | Alle Zielgruppen 

     

    Diese Stelle ist auf 12 Monate befristet. 

     

    Was Dich erwartet

     

    • In Deiner Rolle übernimmst Du die vollständige Verwaltung und Verantwortung aller Maßnahmen im Mitarbeiterlebenszyklus, wie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragszusätzen, Bescheinigungen und Zeugnissen.
    • Du überwachst Termine zu Mutterschutz, Elternzeit, Aufenthaltserlaubnis und Befristungen.
    • Du betreust eigenständig einen definierten Mitarbeiterkreis und bist die erste Ansprechperson für Mitarbeiter und Führungskräfte – in deutscher und englischer Sprache.
    • Du unterstützt den C&P Business Partner bei der Umsetzung operativer Personalmaßnahmen, Betriebsvereinbarungen und Projekten.
    • Du pflegst und aktualisierst Personaldaten in HERO / SAP SuccessFactors Employee Central (EC) und stellst die Datenqualität sicher.
    • Du erstellst Anhörungen und Informationen für den Betriebsrat und steuerst interne Genehmigungsprozesse.
    • Du arbeitest eng mit den Teams von Payroll, Recruiting und Controlling zusammen, um eine reibungslose Zusammenarbeit zu gewährleisten.

     

    Wen wir suchen

     

    • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur Personalfachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation.
    • Du bringst erste Berufserfahrung in der Personalbetreuung mit und hast relevante Kenntnisse in SAP SuccessFactors sowie MS-Office-Anwendungen.
    • Du beherrschst Englisch sicher in Wort und Schrift und setzt es souverän in der täglichen Kommunikation ein.
    • Du überzeugst durch Deine Kundenorientierung, Sorgfalt, Servicementalität und Diskretion.

     

     

    Was wir bieten

     

    • Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Abstimmungswegen und viel Potenzial für Deine persönliche Entwicklung
    • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
    • Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche (abhängig vom Stellenprofil)
    • Job-Ticket für das RMV-Gebiet
    • Job-Bike
    • Zuschuss zur Kinderbetreuung
    • Gesundheitsfördernde Angebote wie Wellpass und ein Fitnessstudio zur kostenfreien Nutzung
    • Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen wie Zukunftsbetrag für Tarifmitarbeiter, Gruppenunfallversicherung, Alterszusatzversorgung und Altersvorsorge Chemie-Pensionsfonds
    • Bezuschusste Kantine

     

     

    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerber-Portal. Unter jobs.stada.com findest Du außerdem zahlreiche weitere Stellenausschreibungen, denn wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit ihrer Expertise und Persönlichkeit unser Team verstärken. Hast Du Fragen zur Stelle? Dann sende gerne eine Nachricht an recruiting@stada.de. Wünsche nach Teilzeit werden individuell geprüft.

     

    STADA Group fördert seine vielfältige Kultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, sozialer oder ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung. Wir nutzen die Stärke dieser Vielfalt, um kreative Ideen zu entwickeln, unsere Erfahrungen zu erweitern und die Innovationskraft zu steigen. Unser Fokus liegt dabei auf Chancengleichheit, einem respektvollen Miteinander sowie der Förderung eines integrativen Arbeitsumfeldes. #LI-MK1 #LI-HYBRID

     

     

    To apply for this job please visit jobs.stada.com.