Internationale Personalvermittlung
Der Fachkräftemangel stellt viele Unternehmen vor strukturelle Herausforderungen. Nationale Recruiting-Kanäle reichen in vielen Branchen nicht mehr aus, um vakante Positionen nachhaltig zu besetzen. Unsere internationale Personalvermittlung unterstützt Sie dabei, qualifizierte Fachkräfte gezielt im Ausland zu gewinnen und sicher in den deutschen Arbeitsmarkt zu integrieren.
Gezielte Fachkräftegewinnung statt unstrukturierter Suche
Internationale Personalvermittlung erfordert Erfahrung, Marktkenntnis und belastbare Netzwerke. Wir identifizieren geeignete Kandidatinnen und Kandidaten in ausgewählten Herkunftsländern und prüfen diese fachlich, sprachlich und persönlich. Dabei arbeiten wir mit etablierten Partnern vor Ort zusammen und greifen auf eigene Talentpools sowie internationale Recruiting-Kanäle zurück.
Für welche Unternehmen ist internationale Personalvermittlung geeignet
Unsere Leistungen richten sich an Unternehmen, die langfristig planen und Fachkräfte nachhaltig binden möchten. Besonders geeignet ist die internationale Personalvermittlung für Engpassberufe, wachsende Organisationen, Pflege- und Gesundheitsberufe, technische Fachrichtungen sowie spezialisierte Positionen, für die der nationale Arbeitsmarkt keine ausreichenden Ressourcen mehr bietet.
Beauftragte Personalsuche
Wir übernehmen den gesamten Recruiting-Prozess. Wir suchen in unserem geprüften Kandidatenpool oder schalten im internationalen Umfeld anonyme Stellenanzeigen zur Wahrung Ihrer Diskretion. Wir führen Erstinterviews, präsentieren Ihnen passende Profile und vereinbaren bei Eignung der Kandidatinnen den Bewerbungs-Call mit Ihnen.
Ihr Vorteil:
Sie erhalten ausschließlich Profile, die fachlich und persönlich geprüft sind. Aufwendige Such- und Absageprozesse entfallen für Sie vollständig.
Inklusive:
Sprachkurse bis B2, berufliche Vorbereitung und Flugticket
Talentpool Personalvermittlung
Profitieren Sie von unserem Bestand. Sie erhalten Zugriff auf Stellengesuche sowie auf geprüfte Kandidaten, die bereits durch uns oder unsere Partner-Vermittler im Herkunftsland betreut werden.
Ihr Vorteil:
Greifen Sie auf Kandidaten zu, die bereits auf das Arbeiten und Leben in Deutschland vorbereitet sind. Filtern Sie nach Qualifikation und Standortwunsch für passgenaue Besetzungsvorschläge. Kontaktieren Sie die angegebenen Ansprechpartner und vereinbaren Sie die Bewerbung per Video-Call.
Eigene Personalsuche über unsere Plattform
Arbeitgeber können ihre Stellen eigenständig über unsere Plattform veröffentlichen und gezielt nationale sowie internationale Fachkräfte ansprechen. Die Anzeigen erreichen Bewerberinnen und Bewerber, die aktiv an einer Tätigkeit in Deutschland interessiert sind.
Sie behalten die volle Kontrolle über den Auswahlprozess und treten direkt mit geeigneten Kandidaten in Kontakt. Die Nutzung ist flexibel und kann bei Bedarf jederzeit mit weiteren Recruiting-Leistungen kombiniert werden.
Talentpool Personalsuche
✓ Sichtung unseres Kandidatenpool
✓ Vorsortierung von Kandidat:innen
✓ Vereinbarung Video-Call
✓ Erfolgsbasierte Vermittlungsgebühr
200 € Einrichtungsgebühr
bei erfolgreicher Vermittlung
1,5 * Bruttogehalt
Beauftragte Personalsuche
✓ Beratung durch unseren Arbeitgeberservice
✓ Personalsuche & Video-Call
✓ inkl. Sprachkurse, Vorbereitung & Flugticket
✓ Beratung bei Einwanderungsprozess
500 € Beteiligungsgebühr
bei erfolgreicher Vermittlung
2 * Bruttogehalt
Optional kann auch Rechtsberatung zum Einwanderungsprozess oder Wohnungssuche angefragt werden.
Achtung: Da wir bundesweit agieren, können wir keine Integrationsleistung vor Ort anbieten und sollten grundsätzlich von dem jeweiligen Arbeitgeber geleistet werden. Dazu zählen Abholung, Wohnungssuche, Behördengänge, Orientierung und Ankommen im Alltag. (In NRW kann Integration angefragt werden)