SaaS- & Cloud-Engineer/Administrator (m/w/d)

    Thalia Bücher GmbH

    Unternehmensbeschreibung

    Unsere fünf IT-Operations Teams stellen mit modernsten Technologien und mit einem hohem Servicegedanken das technische Fundament für einen erfolgreichen Buchhandel zur Verfügung. Wichtig für uns sind die hohe Verfügbarkeit sowie die hohe Geschwindigkeit unserer Services für die Buchhandlungen, das eCommerce und die Zentralen. Egal ob MacBook oder Intel Laptop, unser IT Service Desk hilft immer gerne weiter. Cloud oder Managed Datacenter sind nur zwei wichtige Werkzeuge im Infrastructure Engineering Team. SAP-Basis & Development gibt mit Power & HANA immer Vollgas. Klassische Kasse, Kasse auf dem Tablet oder Self-Checkout Kasse– unser Retail IT Team bringt immer die richtige IT-Lösung in die Buchhandlung. Das Team Plattform Engineering hat mit Kubernetes, Automatische Service Bereitstellung und Cloud Services immer die passende Plattform parat.

    Wir unterstützen das Wachstum von Thalia – mit unserer Motivation, jeden Tag besser zu werden, unseren hoch qualifizierten IT-Mitarbeitenden, unserer richtungsweisenden Fehlerkultur, unserer ausgeprägten Innovationsfreude sowie unserem großzügigen Spielraum für Vertrauen und Verantwortung.

    Du möchtest uns vorab ein wenig kennenlernen? Dann schau gerne auf https://tech.thalia.de vorbei.

    In der Welt der Bücher ist Platz für jede Geschichte und jede Perspektive. Bei Thalia sind wir fest davon überzeugt, dass Vielfalt und eine Kultur der Wertschätzung entscheidende Antriebskräfte für Kreativität und Innovation sind. Daher begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen jeglicher Herkunft, Religion, Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, Alter und Fähigkeiten. Auch Teilzeit-Anstellungen sind bei uns herzlich willkommen.

    Stellenbeschreibung

    • Du bist Teil unseres krossfunktionalen HR-Teams und bringst dein Operations-Know How ein um unsere HR-SaaS- und HR-Cloud-Systeme zu betreiben
    • Du unterstützt das Team bei der Verwalten, überwachen und optimieren der HR-System, einschließlich Sicherheit, Verfügbarkeit, Leistung und Skalierbarkeit
    • Du entwickelts und implementierst Automatisierungs-, Backup- und Disaster-RecoveryStrategien für die HR SaaS- und Cloud-Umgebungen
    • Du dokumentierst und aktualisieren der HR SaaS- und Cloud-Architektur, der Betriebsprozesse und der Best Practices
    • Du identifizierst und behebst Probleme, die die HR SaaS- und Cloud-Services beeinträchtigen
    • Mit deinem Team erstellst und analysierst du Berichte und Dashboards, um die HR SaaSund Cloud-Nutzung, die Kosten und die Servicequalität zu überwachen
    • Du bringst deine Ideen ein und unterstützt bei der Einführung von neuen Technologien und Trends um deine Produkte noch besser, schneller und robuster zu machen

    Qualifikationen

    • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT und bringst Berufserfahrung mit
    • IT ist für dich mehr als nur ein Job – du hast echte Freude an dem, was du tust
    • Du bringst Erfahrung in der Verwaltung und dem Betrieb von HR SaaS- und Cloud-Lösungen mit
    • Fundierte Kenntnisse in Cloud Computing, Cloud Security, Cloud Networking und Cloud Monitoring gehören zu deinem Repertoire
    • Praktische Erfahrung mit mindestens einer der gängigen HR SaaS-Plattformen wie SAP SuccessFactors, SmartRecruiters, Personalakte, People Doc, UKG oder KidiCap hast du bereits gesammelt
    • Du bist vertraut mit der Entwicklung und dem Einsatz von Skripten, APIs, Webhooks und anderen Automatisierungstools für die HR SaaS- und Cloud-Administration
    • Deine ausgeprägten analytischen, problemlösenden und kommunikativen Fähigkeiten helfen dir, Herausforderungen effektiv zu meistern
    • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine hohe Kundenorientierung zeichnen dich aus

    Zusätzliche Informationen

    In der Welt der Bücher ist Platz für jede Geschichte und jede Perspektive. Bei Thalia sind wir fest davon überzeugt, dass Vielfalt und eine Kultur der Wertschätzung entscheidende Antriebskräfte für Kreativität und Innovation sind. Daher begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen jeglicher Herkunft, Religion, Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, Alter und Fähigkeiten. Auch Teilzeit-Anstellungen sind bei uns herzlich willkommen.

    Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte jobs.smartrecruiters.com.

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