SIXT
Stellenbeschreibung
Als internationaler, börsennotierter Konzern setzt SIXT im Reporting die neuesten europäischen Vorschriften an die finanzielle und nicht-finanzielle Berichterstattung um. Du liebst Herausforderungen und es macht Dir Spaß, komplexe Vorschriften in die Praxis umzusetzen? Dann haben wir die passende Aufgabe für Dich! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Zentrale in Pullach einen engagierten und motivierten Reporting Experte (m/w/d) in direkter Berichtslinie an unseren Head of Group Accounting & Reporting.
DO WHAT YOU LOVE:
- Du analysierst die gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen an die finanzielle (IFRS) und die nicht-finanzielle (CSRD) Berichterstattung, um die Anforderungen für Sixt abzuleiten
- Durch Checklisten, Arbeitsanweisungen und Trainings verteilst Du die Anforderungen in alle Bereiche des Konzerns und stellst damit die Einhaltung der Anforderungen sicher
- Du koordinierst und berätst Implementierungs- und Umsetzungsprojekten in enger Abstimmung mit verschiedenen Fachbereichen und Konzerngesellschaften
- Du arbeitest an der Erstellung der externen finanziellen und nicht-finanziellen Berichterstattung mit und prägst damit mit, wie sich SIXT dem Kapitalmarkt und den weiteren Stakeholdern präsentiert
Qualifikationen
COME AS YOU ARE:
- Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung / Finanzen oder Nachhaltigkeitsberichterstattung
- Du bist vertraut mit der Berichterstattung nach IFRS und/oder CSRD und konntest diese Kenntnisse bereits in einem internationalen Unternehmen, in der Beratung oder im akademischen Kontext anwenden
- Du arbeitest zuverlässig, präzise und selbstständig
- Du bist zahlen- und IT-affin und beherrschst den Umgang mit Word und Excel
- Du hast fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und kommunizierst sicher intern wie extern
Zusätzliche Informationen
YOUR BENEFITS:
Arbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Du kannst entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall arbeiten, davon bis zu 30 Tage pro Jahr sogar im europäischen Ausland (EU, CH & UK).
Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung.
Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie unser modernes SIXT Gym, die Gaming Area oder der SIXT Chor zur Verfügung – um hier nur wenige zu nennen. An einem Tag im Jahr kannst Du die Kinderhilfsorganisation “Drying Little Tears”, eine Initiative von Regine Sixt, unterstützen & etwas Gutes tun.
Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst.
Ansonsten leben wir „Work hard, play hard“ – unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann.
Dein Arbeitsbereich:
Das rasante und profitable Wachstum von SIXT fundiert auf einem soliden Wirtschaften, einer belastbaren Planung und einer effizienten Steuerung der Governance und Compliance Struktur der Gruppe. Der Finanzbereich, inklusive Governance, Compliance und Risk Management, trägt maßgeblich dazu bei und bietet ein breites Feld an spannenden Themen: von Rechnungslegung über Planungs- und Koordinationsaufgaben, Risk Management und Controlling bis hin zu Beratungsleistungen, mit dem Ziel der internen Geschäftsprozessoptimierung. Eine unverzichtbare Rolle spielen dabei auch die Interne Revision, die Assurance und Beratung kombiniert, um die Effektivität der Bereiche zu optimieren.
Über uns:
Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!
Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte jobs.smartrecruiters.com.